Riceviamo e pubblichiamo il comunicato di CGIL CISL UIL

(UNWEB)  In data 09 marzo, su richiesta di CGIL CISL UIL e delle organizzazioni dei Pensionati FNP CISL SPI CGIL UILP UIL , si sono incontrati Il Sindaco di Gualdo Tadino, Massimiliano Presciutti, l’Assessore al Bilancio Marco Parlanti, nel quale incontro, cheil Sindaco che hanno illustrato le linee di indirizzo per il bilancio previsionale 2021 e lo stato di avanzamento di alcune iniziative e progettualità.
Il Sindaco e gli assessori presenti hanno messo in evidenza la situazione finanziaria positiva dell’Amministrazione, nonostante le criticità delle finanze pubbliche dovute agli impegni straordinari determinati dalla pandemia Covid 19 alla quale in diverse forme i Comuni sono stati chiamati ad impegnarsi anche finanziariamente, per dare risposte in modo particolare alle persone più in difficoltà, ed al sistema delle imprese in modo particolare di piccole dimensioni.
In relazione al quadro esposto, l’Amministrazione Comunale di Gualdo Tadino, anche sulla base delle richieste avanzate dalle organizzazioni Sindacali nei precedenti incontri ed in relazione alla situazione sociale che stanno vivendo le persone, le famiglie e le imprese,si è condiviso di assumere le seguenti linee di indirizzo:
• Mantenimento degli attuali livelli di servizio destinati alle persone e alle famiglie;
• Conferma delle tariffe e/o contribuzioni attualmente applicate nei servizi socio assistenziali e didattiche;
• Conferma delle aliquote su standard medio basse;
• Conferma dell’offerta dei servizi educativi primari, quale risposta aderente alle esigenze delle famiglie;
• Mantenimento delle tariffe per i servizi a domanda individuale.
• Interventi verso i soggetti più deboli, attraverso servizi gratuiti e sgravi dei costi per i servizi;
• Conferma della soglia a 13.000 euro per la quota di esenzione dell’addizionale Comunale IRPEF. Impegno di valutare la possibilità di inserire aliquote progressive anche alla luce di una revisione dell’impianto normativo che a livello governativo è in discussione, cosi come richiesto dalle organizzazioni sindacali CGIL CISL UIL.
• Non incrementare le aliquote tributarie, prevedendo interventi di sostegno per le imprese colpite duramente per le restrizioni determinate da Covid 19;
• Conferma del processo di razionalizzazione degli uffici, riorganizzando la macchina pubblica;
• Sviluppo di investimenti per attività turistiche recettive;
• Conferma da parte della Amministrazione di promuovere per quanto riguarda la gestione dei parcheggi, la sicurezza ed recupero della evasione una azione con soggetti specializzati per mettere a regime queste problematiche attraverso anche una riorganizzazione nella gestione di queste attività;
• Recupero da parte della Amministrazione della gestione delle Palestre cittadine;
• Iniziative della Amministrazione per sostenere e favorire il sistema imprenditoriale locale;
• Implementazione dei progetti previsti per le ARE INTERNE;
• Sollecitazione alle Regione Umbria del recupero della area dell’Ex Ospedale Calai di Gualdo Tadino per un polo della Salute, comprensivo della Casa della Salute, come richiesto dalle organizzazioni Sindacali CGIL CISL UIL..
Condivisione delle proposte, illustrate dal Sindaco, avanzate dalla Amministrazione Comunale alla Regione dell’Umbria da inserire nelle richieste dell'Umbria per il Recovery Plain Italia.
Il Sindaco ha informato, la delegazione Sindacale, che la Regione dell’Umbria ha recepito la richiesta della Amministrazione Comunale di Gualdo Tadino, di realizzare un punto vaccinale per incrementare la campagna vaccinale nel territorio cittadino e per agevolare i cittadini alla vaccinazione;